Over Vier

Meer balans, werkgeluk en duurzame inzetbaarheid – vanuit eigen invloed

Bij Vier Werk en Personeel draait alles om échte verbinding met werk. Of je nu werknemer bent die vastloopt of werkgever die inzet op goed-werkgeverschap en vitale medewerkers: samen creëren we werk dat energie geeft én in balans is.

Ik begeleid mensen en teams met loopbaan coaching, re-integratie, taalcoaching en strategisch HR-advies. En werk ik onder andere samen met de FNV. 


Voor werknemers: van burn-out naar balans

Persoonlijke coaching bij loopbaanvragen, verzuim en stress

Ben je herstellende van een burn-out of ziekte, zoek je richting of zit je vast in je werk? Met meer dan 10 jaar ervaring begeleid ik je stap voor stap naar meer grip, vertrouwen en werk dat bij je past.

Wat je van mij mag verwachten:

  • Loopbaan coaching en talentherkenning
  • Praktische sollicitatietraining
  • Begeleiding bij Wet Verbetering Poortwachter en re-integratie
  • Coaching gesprekken bij werk gerelateerde burn-out en stressklachten
  • Herstel van werk-privébalans
  • Zelfvertrouwen en veerkracht versterken

Samen zorgen we dat jij duurzaam werkt, met rust én richting.


Taalcoaching (NT2): sterk Nederlands voor werk en zelfvertrouwen

Taal opent deuren – vooral op de arbeidsmarkt. Mijn praktijkgerichte taallessen Nederlands Spreken (NT2) zijn speciaal ontwikkeld voor werkzoekenden, nieuwkomers en werknemers die willen groeien in hun communicatie.

Resultaten van mijn taalcoaching:

  • Beter Nederlands spreken “op de werkvloer”
  • Zelfverzekerd solliciteren
  • Succesvolle gesprekken met collega’s en leidinggevenden
  • Meer kansen op werk en opleiding
  • Verbinding op de werkvloer én daarbuiten

Voor werkgevers: HR met hart én strategie

Voorkom uitval, versterk inzetbaarheid

Een gezonde organisatie begint bij betrokken medewerkers. Als “virtueel” HR-adviseur ondersteun ik bij personeelsvraagstukken met focus op duurzame inzetbaarheid en verzuimpreventie.

Mijn aanbod voor werkgevers:

  • Voortgangs- en beoordelingsgesprekken
  • Sollicitatieprocedures en onboarding
  • Burn-out- en re-integratiebegeleiding
  • Wet Verbetering Poortwachter
  • Tweede-spoor re-integratie
  • Team coaching en communicatieverbetering
  • Advies over balans, vitaliteit en talentontwikkeling

Met een praktische én menselijke aanpak verlaag je verzuim, verhoog je werkgeluk en bouw je aan een gezonde en  veerkrachtige organisatie.


Wie ben ik?

Ik ben Annet Keur: loopbaan coach, HR-adviseur en consulent Werk & Inkomen. Met een holistische benadering, maar met beide voeten stevig op de grond help ik mensen en organisaties weer in beweging te komen.

Ik werk vanuit de vraag: “Waar heb je zelf invloed op?” Want juist daar begint duurzame verandering.

Mijn aanpak is gedreven, betrokken, straight to the point en altijd met oog voor balans  tussen werk en privé, denken en doen, hoofd en hart.

Mijn kracht ligt in het verbinden van mens en werk. Of het nu gaat om burn-outbegeleiding, re-integratie, loopbaanontwikkeling of HR-strategie: ik breng rust, richting en resultaat. Vanuit mijn levenservaring én meer dan tien jaar expertise bied ik begeleiding die raakt én werkt.

Met trots mag ik de FNV tot mijn opdrachtgever scharen, een erkenning van mijn kwaliteit en betrokkenheid.


nature-3086199_1920